中途採用募集要項 - 株式会社ライターム

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中途採用　募集要項

平成22年4月1日現在

職種

システムエンジニア、プログラマ

業務内容

ソフトウェアの開発、プログラミング

給与規定

当社は基本的に年俸制を採用しており、年俸を17分割したうち12ヶ月分を毎月の支給額とし、残りの5ヶ月分を賞与として支給します。

基本給
（一般社員）

中途採用者の場合の年収目安、賞与、諸手当を含む最低補償額は、これまでのＩＴ関連業界における開発（設計・製造）経験をもとに試算確定致します。

※経験8年以上については、開発経験、リーダ経験等により、別途調整致します。

※経験5年以上、基本情報技術者資格取得者かつ自己のQCD管理が十分に実施できると判断された者は一般社員から主任への昇格審査を実施します。（主任：年収6,000,000円以上）

その他手当

通勤費手当：実費（但し1ヶ月50,000円以内）

勤務地

高田馬場、三鷹、吉祥寺、北府中、九段、大森、竹橋、国領

勤務時間

9:30～18:30
実働8時間（昼休み休憩：1時間）

休日

土曜、日曜、祝日（完全週休二日制）
夏期休暇（5日間）、年末年始休暇（12/29～1/3）
有給休暇（最大20日）、特別休暇

賞与

7月（夏期賞与：基本給の2ヶ月分相当）
12月（冬期賞与：基本給の2か月分相当）
翌3月（半期末賞与：基本給の1ヶ月分相当）

※上記3回の支給は創立以来の実績として支給しております。（年収試算に含む）

10月（決算賞与：年間実績により基本給の1ヶ月分以内）
決算賞与は平成16年より支給しております。（年収試算・補償額には含みません。）

※年間実績は例年基本給5ヶ月＋α

加入保険等

関東ＩＴソフトウェア健康保険組合（ＩＴＳ）加入
厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金積立金保険、傷病時等所得補償保険

福利厚生

関東ＩＴソフトウェア健康保険組合（ＩＴＳ）保養施設利用可能（全国）
新年会、新人歓迎会、社内ボーリング大会、忘年会
社内旅行（年１回、海外／国内）
野球部（健保組合野球大会参加）、サッカー部、ゴルフ部、バスケ部

提出書類

履歴書（写真貼付）、職務経歴書
ヒアリングシート
→ ダウンロードする（Excelシート版）
→ ダウンロードする（PDF版）
個人情報取得の同意書
→ ダウンロードする（PDF）

※PDFのファイルを使う場合は、Adobe Readerが必要です

選考方法

書類審査、筆記試験、面接

応募方法

募集要項をご確認の上、ホームページの応募フォーム、またはお電話で当社採用担当までご応募ください。
応募につきましては、随時受け付けております。

※面接・採用試験の期日につきましては、弊社より別途ご連絡さし上げます。また、会社説明会も随時行っておりますのでお問い合わせ下さい。

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